Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

ГБУЗ ДС БИТ Василек (Вакансий: 4)

Сокращенное наименование
ГБУЗ ДС БИТ Василек
Описание

Вакансии ГБУЗ ДС БИТ Василек

Требования: Требуемый опыт работы: 3–6 лет Полная занятость, полный день Ключевые задачи: —Оказание специализированной помощи детям, находящимся на санаторно-курортном лечении в противотуберкулезном санатории. —Использование современных методов реабилитации инфицированных и больных туберкулезом. —Ведение медицинской документации. Минимальные системные требования: —Высшее медицинское образование и сертификат специалиста по педиатрии. —Наличие медицинской книжки с допуском к работе. —Дисциплинированность,...
Краснодар, Краснодарский край
Требования: Требуемый опыт работы: 3–6 лет Полная занятость, гибкий график Ключевые задачи: —Оказание специализированной помощи детям, находящимся на санаторно-курортном лечении в противотуберкулезном санатории. —Использование современных методов реабилитации инфицированных и больных туберкулезом. —Ведение медицинской документации. Минимальные системные требования: —Высшее медицинское образование и сертификат специалиста по фтизиатрии. —Наличие медицинской книжки с допуском к работе. —Дисциплинированность,...
Краснодар, Краснодарский край
Гибкий график работы, который подбирается индивидуально
Удаленная работа
ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь.
МТС
Требования: Тяжелые и вредные условия труда. Детский санаторий Умение работать в команде Должностные обязанности: справка об отсутствии судимости. ответственность, исполнительность. Условия работы: справка об отсутствии судимости. ответственность,...
Краснодар, Краснодарский край
Требования: Тяжелые и вредные условия труда. Умение работать в команде Должностные обязанности: проживание п. Белозерный, ст. Марьянская, ст. Елизаветинская Условия работы: проживание п. Белозерный, ст. Марьянская, ст....
Краснодар, Краснодарский край
1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Акт о совершении дисциплинарного проступка: оформление и процедура (ст. 193 ТК РФ) Документ, фиксирующий факт нарушения работником трудовой дисциплины или неисполнения обязанностей. Сроки выплаты премий: правовой статус и регламенты (ст. 136, 129 ТК РФ) Требования к периодам начисления стимулирующих выплат в зависимости от достигнутых результатов. Отпуск при работе по совместительству Особенности предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска лицам, работающим на условиях совмещения должностей. Обязательные медицинские осмотры Система медицинских обследований, проводимых за счет работодателя для определенных категорий сотрудников.
 
Закрыть