Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Общество с ограниченной ответственностью "ГРУППА ПРОМАВТО" (Вакансий: 2)

Сокращенное наименование
Общество с ограниченной ответственностью "ГРУППА ПРОМАВТО"
Описание

Вакансии Общество с ограниченной ответственностью "ГРУППА ПРОМАВТО"

Требования: Инженер-технолог ПРЕДВАРИТЕЛЬНО ЗВОНИТЬ!!! Инициативность Ответственность Пунктуальность Дисциплинированность Должностные обязанности: Высшее техническое образование (автомобилестроение), знание специализированных программ (Inventor, AutoCAD), опыт работы от 5 лет. Условия работы: Высшее техническое образование (автомобилестроение), знание специализированных программ (Inventor, AutoCAD), опыт работы от 5...
Нижний Новгород, Нижегородская область
Требования: Инженер-конструктор ПРЕДВАРИТЕЛЬНО ЗВОНИТЬ!!! Ответственность Пунктуальность Инициативность Дисциплинированность Должностные обязанности: Высшее техническое образование (автомобилестроение). Знание специализированных программ: Inventor, AutoCAD, CATIA, SW. Знание устройств автомобиля, знание ЕСКД и основ расчета на прочность. Условия работы: Высшее техническое образование (автомобилестроение). Знание специализированных программ: Inventor, AutoCAD, CATIA, SW. Знание устройств автомобиля, знание ЕСКД и основ расчета на...
Нижний Новгород, Нижегородская область
Гибкий график работы, который подбирается индивидуально
Удаленная работа
ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь.
МТС
1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Оплата труда при освоении новых видов продукции Дополнительные гарантии оплаты труда на период внедрения в производство новых изделий или технологий. Трудовой договор с временным заместителем Срочное соглашение на период отсутствия основного работника, за которым сохраняется место. Оплата труда при простое Временная приостановка работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера. Депремирование Уменьшение или невыплата стимулирующей части заработной платы (премии) в связи с дисциплинарным проступком или невыполнением KPI.
 
Закрыть