Работа в МБОУ Средняя общеобразовательная школа 24. Открытые вакансии.

Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

МБОУ Средняя общеобразовательная школа 24 (Вакансий: 4)

Сокращенное наименование

МБОУ Средняя общеобразовательная школа 24

Описание

Вакансии МБОУ Средняя общеобразовательная школа 24

Учитель (преподаватель) физики Требования: Шестидневная неделя. Гарантированное собеседование ВПО Ответственность Должностные обязанности: дополнительные пожелания к кандидату работодатель не определил Условия работы: дополнительные пожелания к кандидату работодатель не... МБОУ Средняя общеобразовательная школа 24 Хабаровск, Хабаровский край
Учитель (преподаватель) информатики Требования: Шестидневная неделя. Гарантированное собеседование ВПО Ответственность Должностные обязанности: дополнительные пожелания к кандидату работодатель не определил Условия работы: дополнительные пожелания к кандидату работодатель не... МБОУ Средняя общеобразовательная школа 24 Хабаровск, Хабаровский край
Работа/подработка оператором call-центра МТС Гибкий график работы, который подбирается индивидуально Удаленная работа ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь. МТС
Учитель (преподаватель) русского языка и литературы Требования: Шестидневная неделя. Гарантированное собеседование ВПО Ответственность Должностные обязанности: дополнительные пожелания к кандидату работодатель не определил Условия работы: дополнительные пожелания к кандидату работодатель не... МБОУ Средняя общеобразовательная школа 24 Хабаровск, Хабаровский край
Учитель Требования: Шестидневная неделя. Гарантированное собеседование технологии (девочки),ВПО Ответственность Должностные обязанности: дополнительные пожелания к кандидату работодатель не определил Условия работы: дополнительные пожелания к кандидату работодатель не... МБОУ Средняя общеобразовательная школа 24 Хабаровск, Хабаровский край

1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Увольнение в связи с нарушением ограничений на занятия определенными видами деятельности Прекращение договора, если выяснилось, что работник по закону не имеет права занимать данную должность. Нормальный хозяйственный риск (основание освобождения) Условие, исключающее материальную ответственность работника при достижении общественно полезной цели. Преимущественное право на оставление на работе Право работников с более высокой производительностью или квалификацией остаться в штате при сокращении. Гарантии работникам при ликвидации филиала Порядок увольнения сотрудников при закрытии обособленного структурного подразделения в другой местности.