Работа в Муниципальное казенное учреждение Служба правовых отношений. Открытые вакансии.

Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Муниципальное казенное учреждение "Служба правовых отношений" (Вакансий: 3)

Сокращенное наименование

Муниципальное казенное учреждение "Служба правовых отношений"

Описание

Вакансии Муниципальное казенное учреждение "Служба правовых отношений"

Консультант Требования: Работа с компьютером Должностные обязанности: Опыт работы консультанта отдела по регистрации граждан (паспортиста). Условия работы: Опыт работы консультанта отдела по регистрации граждан... Муниципальное казенное учреждение "Служба правовых отношений" Нижний Тагил, Свердловская область
Консультант Требования: Квотируемое рабочее место Работа с компьютером Должностные обязанности: Опыт работы консультанта отдела по регистрации граждан (паспортиста). Условия работы: Опыт работы консультанта отдела по регистрации граждан... Муниципальное казенное учреждение "Служба правовых отношений" Нижний Тагил, Свердловская область
Работа/подработка оператором call-центра МТС Гибкий график работы, который подбирается индивидуально Удаленная работа ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь. МТС
Юрисконсульт 2 категории (класса) Требования: Работа с компьютером Должностные обязанности: Знание системы "Консультант"/Гарант. Опыт работы на юридической должности с ведением претензионной работы - не менее 3-х лет. Условия работы: Знание системы "Консультант"/Гарант. Опыт работы на юридической должности с ведением претензионной работы - не менее 3-х... Муниципальное казенное учреждение "Служба правовых отношений" Нижний Тагил, Свердловская область

1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Жизненный цикл сотрудника (EALC) Этапы пути сотрудника в компании от найма до офбординга. Оплата труда при совмещении работы с обучением Денежные выплаты и компенсации работникам, которые получают образование без отрыва от производства. Возмещение расходов при служебных командировках Обязанность работодателя компенсировать затраты сотрудника, связанные с поездкой для выполнения поручения вне места постоянной работы. Нормальная продолжительность рабочего времени: законодательные рамки (ст. 91 ТК РФ) Установленное законом количество рабочих часов в неделю, которое не может быть превышено.