Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

ГАПОУ ТО Ишимский медицинский колледж (Вакансий: 2)

Сокращенное наименование
ГАПОУ ТО Ишимский медицинский колледж
Описание

Вакансии ГАПОУ ТО Ишимский медицинский колледж

Требования: Шестидневная неделя. квалификация - врач, по специальности "Лечебное дело" Дисциплинированность Коммуникабельность Пунктуальность Инициативность Умение работать в команде Ответственность Целеустремленность Должностные обязанности: Знать: правила и нормы охраны труда, правила техники безопасности и противопожарной защиты, Устав и локально-правовые акты организации, Правила внутреннего распорядка, трудовой договор. Условия работы: Знать: правила и нормы охраны труда, правила техники безопасности и противопожарной...
Ишим, Тюменская область
Требования: Шестидневная неделя. Квотируемое рабочее место Лечебное дело, врач Умение работать в команде Инициативность Коммуникабельность Дисциплинированность Целеустремленность Пунктуальность Ответственность Должностные обязанности: знать: приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации; законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную деятельность; Конвенцию о правах ребенка; содержание учебных программ и принципы организации обучения по преподаваемому предмету....
Ишим, Тюменская область
Гибкий график работы, который подбирается индивидуально
Удаленная работа
ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь.
МТС
1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Коэффициент за стаж (Надбавка) Дополнительная выплата, размер которой увеличивается пропорционально продолжительности работы сотрудника в организации или отрасли. Увольнение за автоматизацию своих обязанностей без уведомления Риски расторжения договора, если сотрудник скрыл факт передачи своих задач скриптам или ИИ. Оплата труда при реорганизации предприятия Гарантии сохранения условий вознаграждения при слиянии, присоединении или смене собственника компании. Перерыв для отдыха и питания: порядок предоставления (ст. 108 ТК РФ) Время в течение рабочего дня, которое работник может использовать по своему усмотрению и которое не включается в рабочее время.
 
Закрыть