Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Муниципальное казенное дошкольное образовательноеучреждение города Новосибирска "Детский сад № 175ко (Вакансий: 4)

Сокращенное наименование
Муниципальное казенное дошкольное образовательноеучреждение города Новосибирска "Детский сад № 175ко
Описание

Вакансии Муниципальное казенное дошкольное образовательноеучреждение города Новосибирска "Детский сад № 175ко

Требования: Ответственность Должностные обязанности: дополнительные пожелания в сведениях о потребности не указаны Условия работы: дополнительные пожелания в сведениях о потребности не...
Новосибирск, Новосибирская область
Требования: Ответственность Должностные обязанности: дополнительные пожелания работодатель в сведениях не определил Условия работы: дополнительные пожелания работодатель в сведениях не...
Новосибирск, Новосибирская область
Гибкий график работы, который подбирается индивидуально
Удаленная работа
ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь.
МТС
Требования: Ответственность Должностные обязанности: дополнительные пожелания в сведениях о потребности не указаны Условия работы: дополнительные пожелания в сведениях о потребности не...
Новосибирск, Новосибирская область
Требования: Ответственность Должностные обязанности: дополнительные пожелания работодатель в сведениях не определил Условия работы: дополнительные пожелания работодатель в сведениях не...
Новосибирск, Новосибирская область
1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Трудовой договор с работником из микропредприятия Использование упрощенного документооборота и типовой формы договора, заменяющей локальные акты. Наставничество на рабочем месте Выполнение работником дополнительной функции по обучению и адаптации другого сотрудника за дополнительную оплату. Оплата труда при простое Временная приостановка работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера. Дисциплинарный проступок Неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей.
 
Закрыть