Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Гимназия № 44" МОУ (Вакансий: 3)

Сокращенное наименование
Гимназия № 44" МОУ
Описание

Вакансии Гимназия № 44" МОУ

Требования: УЧИТЕЛЬ ИСТОРИИ.Высшее педагогическое образование,опыт работы с детьми Пунктуальность Ответственность Коммуникабельность Должностные обязанности: Педагогическое образование,опыт работы с детьми,работа по расписанию,без в/привычек,мед.книжка,отсутствие судимости,заработная плата 26000-32000 рублей. Условия работы: Педагогическое образование,опыт работы с детьми,работа по расписанию,без в/привычек,мед.книжка,отсутствие судимости,заработная плата 26000-32000...
Тверь, Тверская область
Требования: Высшее педагогическое образование,опыт работы с детьми Пунктуальность Ответственность Коммуникабельность Должностные обязанности: Высшее проф.педагогическое образование,опыт работы с детьми,работа по расписанию,без в/привычек,мед.книжка,отсутствие судимости,заработная плата 26000-32000 рублей. Условия работы: Высшее проф.педагогическое образование,опыт работы с детьми,работа по расписанию,без в/привычек,мед.книжка,отсутствие судимости,заработная плата 26000-32000...
Тверь, Тверская область
Гибкий график работы, который подбирается индивидуально
Удаленная работа
ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь.
МТС
Требования: Работа в режиме гибкого рабочего дня Ответственность Должностные обязанности: Работа в режиме гибкого рабочего дня,можно по совместительству,без вредных привычек,отсутствие судимости,заработная плата от 7000 до 8000 рублей. Условия работы: Работа в режиме гибкого рабочего дня,можно по совместительству,без вредных привычек,отсутствие судимости,заработная плата от 7000 до 8000...
Тверь, Тверская область
1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Северные надбавки Дополнительные выплаты к зарплате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Расторжение трудового договора при отказе от изменения условий труда (ст. 74 и п. 7 ч. 1 ст. 77 ТК РФ) Увольнение сотрудника, который не согласен работать в новых условиях (график, оплата) при реорганизации. Средства индивидуальной защиты (СИЗ) от электромагнитных полей (ЭМП) Комплекты одежды с металлизированным волокном для защиты персонала от ЭМ-излучения. Гарантии при разделении отпуска на части Возможность использования ежегодного оплачиваемого отпуска по частям на основании соглашения сторон.
 
Закрыть