Работа в Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение города Новосибирска Средняя общеобразователь. Открытые вакансии.

Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение города Новосибирска "Средняя общеобразователь (Вакансий: 2)

Сокращенное наименование

Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение города Новосибирска "Средняя общеобразователь

Описание

Вакансии Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение города Новосибирска "Средняя общеобразователь

Учитель (преподаватель) физической культуры Требования: начальных классов Ответственность Должностные обязанности: дополнительные пожелания в сведениях о потребности не указаны Условия работы: дополнительные пожелания в сведениях о потребности не... Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение города Новосибирска "Средняя общеобразователь Новосибирск, Новосибирская область
Учитель Требования: начальных классов Ответственность Должностные обязанности: дополнительные пожелания в сведениях о потребности не указаны Условия работы: дополнительные пожелания в сведениях о потребности не... Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение города Новосибирска "Средняя общеобразователь Новосибирск, Новосибирская область
Работа/подработка оператором call-центра МТС Гибкий график работы, который подбирается индивидуально Удаленная работа ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь. МТС

1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Договор ГПХ Гражданско-правовой договор на выполнение работ или оказание услуг, регулируемый Гражданским, а не Трудовым кодексом. Увольнение в связи со сменой собственника имущества Основание для расторжения договора с ключевым руководящим составом при переходе права собственности на организацию. Расторжение договора в связи со смертью работодателя-физлица Прекращение трудовых отношений в случае гибели нанимателя, не являющегося юридическим лицом. Увольнение в связи с выходом на пенсию Особый случай прекращения трудовых отношений по инициативе работника без обязательной двухнедельной отработки.