Работа в муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение Средняя школа № 14. Открытые вакансии.

Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение "Средняя школа № 14" (Вакансий: 3)

Сокращенное наименование

муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение "Средняя школа № 14"

Описание

Вакансии муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение "Средняя школа № 14"

Учитель (преподаватель) истории и обществознания Требования: Ответственность Дисциплинированность Должностные обязанности: Образование профессиональное педагогическое . Наличие справки об отсутствии судимости Условия работы: Образование профессиональное педагогическое . Наличие справки об отсутствии... муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение "Средняя школа № 14" Иваново, Ивановская область
Учитель Требования: начальных классов Дисциплинированность Ответственность Должностные обязанности: Образование профессиональное педагогическое . Наличие справки об отсутствии судимости Условия работы: Образование профессиональное педагогическое . Наличие справки об отсутствии... муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение "Средняя школа № 14" Иваново, Ивановская область
Работа/подработка оператором call-центра МТС Гибкий график работы, который подбирается индивидуально Удаленная работа ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь. МТС
Учитель (преподаватель) русского языка и литературы Требования: Дисциплинированность Ответственность Должностные обязанности: Образование профессиональное педагогическое . Наличие справки об отсутствии судимости Условия работы: Образование профессиональное педагогическое . Наличие справки об отсутствии... муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение "Средняя школа № 14" Иваново, Ивановская область

1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Оплата труда в выходной день (компенсация отгулом) Порядок начисления денег, если вместо двойной оплаты работник выбрал дополнительный день отдыха. Учет микроповреждений (микротравм) работников: порядок и цели (ст. 226 ТК РФ) Процедура фиксации и расследования легких повреждений здоровья работников, не повлекших нетрудоспособности. Обучение оказанию первой помощи Обязательная подготовка работников по освоению навыков оказания помощи пострадавшим на производстве. Трудовой договор с дистанционным работником (компенсация электроэнергии) Порядок возмещения расходов на коммунальные услуги и связь при выполнении задач из дома.