Работа в Муниципальное бюждетное дошкольное образовательное учреждение г. Мурманска N 76. Открытые вакансии.

Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Муниципальное бюждетное дошкольное образовательное учреждение г. Мурманска N 76 (Вакансий: 2)

Сокращенное наименование

Муниципальное бюждетное дошкольное образовательное учреждение г. Мурманска N 76

Описание

Вакансии Муниципальное бюждетное дошкольное образовательное учреждение г. Мурманска N 76

Повар Требования: повар Ответственность Дисциплинированность Должностные обязанности: Должен знать: Нормы питания в детском саду.Основные правила приготовления детского питания. Правила сохранения витаминов и обогащения ими пищи. Санкнижка. Условия работы: Должен знать: Нормы питания в детском саду.Основные правила приготовления детского питания. Правила сохранения витаминов и обогащения ими пищи.... Муниципальное бюждетное дошкольное образовательное учреждение г. Мурманска N 76 Мурманск, Мурманская область
Кухонный рабочий Требования: рабочая кухни Дисциплинированность Ответственность Должностные обязанности: Санкнижка,соблюдение правил техники безопасности и противопожарной безопасности. Условия работы: Санкнижка,соблюдение правил техники безопасности и противопожарной... Муниципальное бюждетное дошкольное образовательное учреждение г. Мурманска N 76 Мурманск, Мурманская область
Работа/подработка оператором call-центра МТС Гибкий график работы, который подбирается индивидуально Удаленная работа ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь. МТС

1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Гарантии при переводе по медицинскому заключению Обязанность работодателя перевести сотрудника на другую имеющуюся работу, не противопоказанную ему по состоянию здоровья. Материальная ответственность за нецелевое использование топливных карт Взыскание ущерба с водителя при заправке личного авто или передаче карты третьим лицам. Трудовой договор с наставником Соглашение о выполнении работником дополнительных функций по обучению и адаптации новых сотрудников. Суммированный учет рабочего времени Способ учета времени, при котором установленная законом продолжительность рабочего дня соблюдается в среднем за определенный период (месяц, квартал, год).