Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Государственное автономное учреждение здравоохранения "Детская стоматологическая поликлиника №1" (Вакансий: 2)

Сокращенное наименование
Государственное автономное учреждение здравоохранения "Детская стоматологическая поликлиника №1"
Описание

Вакансии Государственное автономное учреждение здравоохранения "Детская стоматологическая поликлиника №1"

Требования: Дисциплинированность Ответственность Должностные обязанности: наличие сертификатов "Стоматология детская", "Стоматология общей практики", навыки оказания в амбулаторных условиях квалифицированной лечебно-диагностической помощи детскому населению с заболеваниями зубов и полости рта Условия работы: наличие сертификатов "Стоматология детская", "Стоматология общей практики", навыки оказания в амбулаторных условиях квалифицированной лечебно-диагностической помощи детскому населению с заболеваниями зубов и полости...
Набережные Челны, Татарстан
Требования: Ответственность Свободная работа с компьютером Должностные обязанности: наличие сертификата "Сестринское дело", обучение, повышение квалификации, переподготовка Условия работы: наличие сертификата "Сестринское дело", обучение, повышение квалификации,...
Набережные Челны, Татарстан
Гибкий график работы, который подбирается индивидуально
Удаленная работа
ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь.
МТС
1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Оплата труда при простое по вине работодателя (ст. 157 ТК РФ) Гарантированный уровень выплат в период временной приостановки работы по внутренним причинам компании. Трудовой договор с дистанционным работником (место работы) Специфика указания территориального расположения сотрудника при удаленном формате занятости. СНИЛС Страховой номер индивидуального лицевого счета в системе обязательного пенсионного страхования. Коллективная материальная ответственность Материальная ответственность за ущерб, когда невозможно разграничить ответственность каждого работника в группе.
 
Закрыть