Работа в Д/Сад №64 МБДОУ. Открытые вакансии.

Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Д/Сад №64 МБДОУ (Вакансий: 3)

Сокращенное наименование

Д/Сад №64 МБДОУ

Описание

Вакансии Д/Сад №64 МБДОУ

Повар детского питания Требования: Ответственность Дисциплинированность Должностные обязанности: Опыт работы приветствуется, без вредных привычек, ответственность, дисциплинированность, справка об отсутствии судимости Условия работы: Опыт работы приветствуется, без вредных привычек, ответственность, дисциплинированность, справка об отсутствии... Д/Сад №64 МБДОУ Старый Оскол, Белгородская область
Кухонный рабочий Требования: Дисциплинированность Ответственность Пунктуальность Должностные обязанности: При трудоустройстве необходимо предоставить справку об отсутствии судимости, санитарную книжку. Условия работы: При трудоустройстве необходимо предоставить справку об отсутствии судимости, санитарную... Д/Сад №64 МБДОУ Старый Оскол, Белгородская область
Работа/подработка оператором call-центра МТС Гибкий график работы, который подбирается индивидуально Удаленная работа ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь. МТС
Помощник воспитателя Требования: Ответственность Пунктуальность Дисциплинированность Должностные обязанности: При трудоустройстве необходимо предоставить справку об отсутствии судимости, санитарную книжку. Опыт работы приветствуется. Условия работы: При трудоустройстве необходимо предоставить справку об отсутствии судимости, санитарную книжку. Опыт работы... Д/Сад №64 МБДОУ Старый Оскол, Белгородская область

1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Обязательность медицинских осмотров (категории) Перечень профессий, для которых проверка здоровья является условием допуска к выполнению обязанностей. Аванс (Заработная плата за первую половину месяца) Часть заработной платы, выплачиваемая работнику за фактически отработанное время в первой половине месяца. Нормальная продолжительность рабочего времени: законодательные рамки (ст. 91 ТК РФ) Установленное законом количество рабочих часов в неделю, которое не может быть превышено. Отпуск по уходу за ребенком: гарантии и порядок использования (ст. 256 ТК РФ) Период отдыха, предоставляемый родителю или другому родственнику для ухода за ребенком до достижения им возраста трех лет.