Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Общество с ограниченной ответственностью "Москва" (Вакансий: 4)

Сокращенное наименование
Общество с ограниченной ответственностью "Москва"
Описание

Вакансии Общество с ограниченной ответственностью "Москва"

Требования: Квотируемое рабочее место Ответственность Должностные обязанности: Наличие удостоверения на право работы. Опыт работы от 3-х лет Условия работы: Наличие удостоверения на право работы. Опыт работы от 3-х...
Щёкино, Тульская область
Требования: Удостоверение тракториста-машиниста кат. C Должностные обязанности: Наличие удостоверения на право работы, опыт работы от 3-х лет. Условия работы: Наличие удостоверения на право работы, опыт работы от 3-х...
Щёкино, Тульская область
Гибкий график работы, который подбирается индивидуально
Удаленная работа
ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь.
МТС
Требования: Квотируемое рабочее место Ответственность Должностные обязанности: Наличие удостоверения на право работы. Опыт работы от 3-х лет Условия работы: Наличие удостоверения на право работы. Опыт работы от 3-х...
Щёкино, Тульская область
Требования: Квотируемое рабочее место маляр Ответственность Должностные обязанности: Наличие удостоверения на право работы. Опыт работы от 3-х лет Условия работы: Наличие удостоверения на право работы. Опыт работы от 3-х...
Щёкино, Тульская область
1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Гарантии при незаконном увольнении Право работника на восстановление на прежнем месте работы и получение компенсации за время вынужденного прогула. Повышение квалификации Вид профессионального обучения, направленный на обновление знаний и навыков в рамках имеющейся профессии. Увольнение в связи с истечением срока действия специального права Расторжение договора, если у работника закончилась лицензия, водительское удостоверение или допуск к оружию. Отстранение от работы: случаи и последствия Временное недопущение сотрудника к выполнению обязанностей без расторжения трудового договора.
 
Закрыть