Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

ГОУ ЛО Кировская специальная (коррекционная)общеобразовательная школа-интернат (Вакансий: 4)

Сокращенное наименование
ГОУ ЛО Кировская специальная (коррекционная)общеобразовательная школа-интернат
Описание

Вакансии ГОУ ЛО Кировская специальная (коррекционная)общеобразовательная школа-интернат

Требования: Ответственность Должностные обязанности: Опыт работы, другие пожелания в сведениях о потребности в работниках не указаны Условия работы: Опыт работы, другие пожелания в сведениях о потребности в работниках не...
Кировск, Ленинградская область
Требования: Ответственность Должностные обязанности: Опыт работы, другие пожелания в сведениях о потребности в работниках не указаны Условия работы: Опыт работы, другие пожелания в сведениях о потребности в работниках не...
Кировск, Ленинградская область
Гибкий график работы, который подбирается индивидуально
Удаленная работа
ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь.
МТС
Требования: Ответственность Должностные обязанности: опыт работы, дополнительные пожелания в сведениях о потребности в работниках не указаны Условия работы: опыт работы, дополнительные пожелания в сведениях о потребности в работниках не...
Кировск, Ленинградская область
Требования: начальных классов Ответственность Должностные обязанности: дефектологическое образование, опыт работы, другие пожелания в сведениях о потребности в работниках не указаны Условия работы: дефектологическое образование, опыт работы, другие пожелания в сведениях о потребности в работниках не...
Кировск, Ленинградская область
1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Увольнение за неоднократное неисполнение обязанностей Прекращение договора с работником, который уже имеет дисциплинарное взыскание и совершил новый проступок. Выплата выходного пособия в повышенном размере Случаи, когда сумма компенсации при увольнении превышает стандартный месячный заработок. Гарантии при замене отпуска денежной компенсацией Возможность получить денежную выплату вместо части ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающей 28 дней. Разделение рабочего дня на части Режим работы, при котором между частями рабочего дня устанавливается перерыв более двух часов.
 
Закрыть