Работа в Общество с ограниченной ответственностью Сто мехсервис. Открытые вакансии.

Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Общество с ограниченной ответственностью "Сто мехсервис" (Вакансий: 2)

Сокращенное наименование

Общество с ограниченной ответственностью "Сто мехсервис"

Описание

Вакансии Общество с ограниченной ответственностью "Сто мехсервис"

Моторист электродвигателей 5 разряда Требования: по ремонту грузовых машин иностранного производства Дисциплинированность Ответственность Должностные обязанности: Обязателен опыт работы мотористом по ремонту грузовых машин иностранного производства Условия работы: Обязателен опыт работы мотористом по ремонту грузовых машин иностранного... Общество с ограниченной ответственностью "Сто мехсервис" Дзержинск, Нижегородская область
Слесарь-электрик по ремонту электрооборудования 5 разряда-5 разряда Требования: автоэлектрик Дисциплинированность Высоко квалифицированный специалист Ответственность Должностные обязанности: Обязателен опыт работы автоэлектриком по ремонту грузовых машин иностранного производства Условия работы: Обязателен опыт работы автоэлектриком по ремонту грузовых машин иностранного... Общество с ограниченной ответственностью "Сто мехсервис" Дзержинск, Нижегородская область
Работа/подработка оператором call-центра МТС Гибкий график работы, который подбирается индивидуально Удаленная работа ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь. МТС

1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Перерывы для кормления ребенка Дополнительное оплачиваемое время отдыха, предоставляемое работающим женщинам с детьми до полутора лет. Трудовой договор с дистанционным работником (программные средства) Обязательства по установке и поддержке специфического ПО для удаленного доступа и отчетности. Трудовой договор с несовершеннолетним (согласие родителей) Особенности оформления на работу подростков в возрасте от 14 до 16 лет. Увольнение за автоматизацию своих обязанностей без уведомления Риски расторжения договора, если сотрудник скрыл факт передачи своих задач скриптам или ИИ.