Работа в Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение Школа 127. Открытые вакансии.

Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение "Школа 127" (Вакансий: 3)

Сокращенное наименование

Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение "Школа 127"

Описание

Вакансии Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение "Школа 127"

Уборщик производственных и служебных помещений Требования: Квотируемое рабочее место (для инвалидов) Целеустремленность Дисциплинированность Ответственность Пунктуальность Должностные обязанности: аккуратность, исполнительность, желание работать, коммуникабельность Условия работы: аккуратность, исполнительность, желание работать,... Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение "Школа 127" Нижний Новгород, Нижегородская область
Учитель (преподаватель) физической культуры Требования: Учитель физической культуры (2 ставки) Пунктуальность Ответственность Дисциплинированность Должностные обязанности: Наличие 1-ой или высшей квалификационной категории, аккуратность, исполнительность, желание работать, коммуникабельность Условия работы: Наличие 1-ой или высшей квалификационной категории, аккуратность, исполнительность, желание работать,... Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение "Школа 127" Нижний Новгород, Нижегородская область
Работа/подработка оператором call-центра МТС Гибкий график работы, который подбирается индивидуально Удаленная работа ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь. МТС
Уборщик производственных и служебных помещений Требования: техничка в школу Ответственность Пунктуальность Дисциплинированность Должностные обязанности: аккуратность, исполнительность, желание работать, коммуникабельность Условия работы: аккуратность, исполнительность, желание работать,... Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение "Школа 127" Нижний Новгород, Нижегородская область

1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Инструктаж по охране труда Обязательное обучение работников правилам безопасного ведения работ и поведения на территории работодателя. Увольнение за невыход на работу в связи с незаконным переводом Защита работника от дисциплинарного взыскания при отказе выполнять работу, на которую он не давал согласия. Увольнение за предоставление подложных документов Расторжение договора, если при приеме на работу сотрудник предъявил фальшивый диплом, трудовую книжку или иные справки. Коллективный договор Правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации и заключаемый работниками и работодателем.