Работа в Общество с ограниченной ответственностью Спецпромтех. Открытые вакансии.

Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Общество с ограниченной ответственностью "Спецпромтех" (Вакансий: 3)

Сокращенное наименование

Общество с ограниченной ответственностью "Спецпромтех"

Описание

Вакансии Общество с ограниченной ответственностью "Спецпромтех"

Слесарь по ремонту и наладке металлообрабатывающего оборудования Требования: Ответственность Должностные обязанности: опыт работы, ответственность, исполнительность, без медицинских проитвопоказаний Условия работы: опыт работы, ответственность, исполнительность, без медицинских... Общество с ограниченной ответственностью "Спецпромтех" Омск, Омская область
Токарь 3 разряда-5 разряда Требования: Дисциплинированность Ответственность Должностные обязанности: ответственность, исполнительность, без медицинских проитвопоказаний Условия работы: ответственность, исполнительность, без медицинских... Общество с ограниченной ответственностью "Спецпромтех" Омск, Омская область
Работа/подработка оператором call-центра МТС Гибкий график работы, который подбирается индивидуально Удаленная работа ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь. МТС
Контролер в производстве металлов Требования: Контролер ОТК (механический участок) Дисциплинированность Ответственность Должностные обязанности: ответственность, опыт работы, исполнительность, без медицинских противопоказаний Условия работы: ответственность, опыт работы, исполнительность, без медицинских... Общество с ограниченной ответственностью "Спецпромтех" Омск, Омская область

1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Трудовой договор с руководителем филиала (представительства) Соглашение с топ-менеджером обособленного подразделения, действующим на основании доверенности. Стажировка на рабочем месте Обучение работника непосредственно в процессе выполнения трудовых обязанностей под руководством наставника. Кадровый резерв Группа квалифицированных сотрудников, потенциально готовых к занятию вышестоящих или ключевых должностей в организации. Надбавка за вахтовый метод работы: порядок начисления и правовые нормы (ст. 302 ТК РФ) Ежедневная денежная выплата взамен суточных работникам, выполняющим работы вахтовым методом.