Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Группа компаний ИНПЛАСТ (Вакансий: 2)

Сокращенное наименование
Группа компаний ИНПЛАСТ
Описание
производство и продажа вентиляционного оборудования, вентиляторов, крепежных изделий, воздуховодов, клапанов, решеток, изоляционных и расходных материалов, шины монтажной, фасонных изделий из оцинкованной и нержавеющей стали, шумоглушителей, зонтов, дефлекторов.

Вакансии Группа компаний ИНПЛАСТ

Требования: - Активная жизненная позиция, целеустремленность, коммуникабельность, готовность к обучению и желание развиваться в сфере продаж; - грамотная письменная и устная речь; - опыт работы с клиентами (продажи, сопровождение клиентской базы) в сфере B2B как преимущество; MS Office уверенный пользователь, 1С (желательно) Должностные обязанности: - Развитие существующей клиентской базы, привлечение новых клиентов (работа в офисе); - телефонные переговоры, выявление и формирование потребностей клиента, прием и обработка заявок; -...
Долгопрудный, Московская область
Требования: средне-специальное образование и опыт работы на кривошипно-шатунных прессах (или как минимум опыт работы на металлобрабатывающем оборудовании, с проведением ремонтно-механических работ) График договорной Должностные обязанности: Обслуживание линий по холодной штамповке в автоматическом и ручном режиме Техническое обслуживание оборудования, перенастройка станков на штамповку разных изделий, обслуживание штампов (чистка, шлифовка матриц и пуансонов, смазка) Руководство разнорабочими до 2х человек. Условия работы:...
Долгопрудный, Московская область
Гибкий график работы, который подбирается индивидуально
Удаленная работа
ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь.
МТС
1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Договор о коллективной материальной ответственности Соглашение о возмещении ущерба группой работников при совместном выполнении работ, связанных с хранением или продажей ценностей. Сроки выплаты премий: правовой статус и регламенты (ст. 136, 129 ТК РФ) Требования к периодам начисления стимулирующих выплат в зависимости от достигнутых результатов. Гарантии при ликвидации организации Денежные компенсации и порядок увольнения персонала в связи с полным прекращением деятельности юридического лица. Трудовой договор с иностранным ВКС (особенности) Специфические условия найма высококвалифицированных специалистов из-за рубежа.
 
Закрыть