Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Общество с ограниченной ответственностью Лидер-Новороссийск (Вакансий: 2)

Сокращенное наименование
Общество с ограниченной ответственностью Лидер-Новороссийск
Описание

Вакансии Общество с ограниченной ответственностью Лидер-Новороссийск

Требования: Квотируемое рабочее место Кладовщик-комплектовщик Знание основ работы с компьютером Должностные обязанности: На складе присутствуют движущиеся механизмы (автопогрузчики), вибрация - просьба учитывать эти факторы при направлении кандидатов. Навык работы с документами (комплектовать товар по накладным), опыт работы на складе или в торговой компании. Условия работы: На складе присутствуют движущиеся механизмы (автопогрузчики), вибрация - просьба учитывать эти факторы при направлении кандидатов. Навык работы с документами...
Новороссийск, Краснодарский край
Требования: Квотируемое рабочее место Кладовщик-комплектовщик Знание основ работы с компьютером Должностные обязанности: На складе присутствуют движущиеся механизмы (автопогрузчики), вибрация - просьба учитывать эти факторы при направлении кандидатов. Навык работы с документами (комплектовать товар по накладным), опыт работы на складе или в торговой компании. Условия работы: На складе присутствуют движущиеся механизмы (автопогрузчики), вибрация - просьба учитывать эти факторы при направлении кандидатов. Навык работы с документами...
Новороссийск, Краснодарский край
Гибкий график работы, который подбирается индивидуально
Удаленная работа
ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь.
МТС
1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Отпуск по уходу за ребенком: гарантии и порядок использования (ст. 256 ТК РФ) Период отдыха, предоставляемый родителю или другому родственнику для ухода за ребенком до достижения им возраста трех лет. Трудовой договор с дистанционным работником (режим связи) Установление в договоре периодов, в течение которых удаленный сотрудник обязан быть на связи с работодателем. Трудовой договор с условием о КЭДО Пункт о переходе на полностью электронный документооборот без использования бумажных носителей. Обеспечение лечебно-профилактическим питанием Предоставление специальных рационов питания работникам на особо вредных производствах.
 
Закрыть