Работа в Индивидуальный предприниматель Жаркова Олеся Петровна. Открытые вакансии.

Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Индивидуальный предприниматель Жаркова Олеся Петровна (Вакансий: 2)

Сокращенное наименование

Индивидуальный предприниматель Жаркова Олеся Петровна

Описание

Вакансии Индивидуальный предприниматель Жаркова Олеся Петровна

Администратор Требования: в салон красоты Ответственность Коммуникабельность Должностные обязанности: Образование не ниже среднего профессионального, знание ПК ( Word, Excel ). Коммуникабельность, ответственность. Условия работы: Образование не ниже среднего профессионального, знание ПК ( Word, Excel ). Коммуникабельность,... Индивидуальный предприниматель Жаркова Олеся Петровна Дзержинск, Нижегородская область
Менеджер Требования: по работе с клиенсткой базой Ответственность Работа с компьютером Коммуникабельность Должностные обязанности: Образование среднее профессиональное. Опыт работы приветствуется. Ответственность. Условия работы: Образование среднее профессиональное. Опыт работы приветствуется.... Индивидуальный предприниматель Жаркова Олеся Петровна Дзержинск, Нижегородская область
Работа/подработка оператором call-центра МТС Гибкий график работы, который подбирается индивидуально Удаленная работа ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь. МТС

1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Материальная ответственность за вверенное имущество: виды, порядок взыскания и риски (гл. 39 ТК РФ) Материальная ответственность работника за сохранность оборудования, переданного ему для выполнения работы (ноутбуки, инструменты). Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни Порядок начисления заработной платы за работу в дни, официально признанные днями отдыха. Увольнение за нецелевое использование интернета (дисциплинарная ответственность) Судебная практика и риски расторжения договора за чрезмерное увлечение соцсетями и видео в рабочие часы. Обязательность подписи работника в личной карточке СИЗ Юридическое подтверждение факта получения средств индивидуальной защиты сотрудником.