Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Общество с ограниченной ответственностью "Новый мир" (Вакансий: 4)

Сокращенное наименование
Общество с ограниченной ответственностью "Новый мир"
Описание

Вакансии Общество с ограниченной ответственностью "Новый мир"

Требования: инженер-сметчик - создано рабочее место для инвалида (квота) Дисциплинированность Целеустремленность Пунктуальность Ответственность Должностные обязанности: Квота ИНВ. Знание ГрандСмета, AutoCAD, АВС-4, опыт от 5 лет обязателен. Условия работы: Квота ИНВ. Знание ГрандСмета, AutoCAD, АВС-4, опыт от 5 лет...
Новосибирск, Новосибирская область
Требования: инженер-технолог (бетон) КВОТА ДЛЯ ИНВАЛИДА Коммуникабельность Должностные обязанности: КВОТА ИНВ В сведениях о потребности в работниках другие пожелания не указаны Условия работы: КВОТА ИНВ В сведениях о потребности в работниках другие пожелания не...
Новосибирск, Новосибирская область
Гибкий график работы, который подбирается индивидуально
Удаленная работа
ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь.
МТС
Требования: оптовых продаж строительных материалов Коммуникабельность Должностные обязанности: Высшее образование, опыт в продажах от 5 лет, пунктуальность Условия работы: Высшее образование, опыт в продажах от 5 лет,...
Новосибирск, Новосибирская область
Требования: 1с "1с" Должностные обязанности: Высшее образование, Опыт работы с производственным блоком 1С УПП 1.3 от 2 лет.КВОТА ИНВ. Условия работы: Высшее образование, Опыт работы с производственным блоком 1С УПП 1.3 от 2 лет.КВОТА...
Новосибирск, Новосибирская область
1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Порядок исчисления среднего заработка Единые правила расчета выплат для отпускных, командировочных и пособий на основе доходов за 12 месяцев. Замена ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией Возможность получения денежной выплаты вместо части отпуска, превышающей 28 календарных дней. Срок действия трудового договора Период времени, на который устанавливаются трудовые отношения между работником и работодателем. Увольнение за невыход на работу (прогул) более 4 часов Специфика определения дисциплинарного нарушения, дающего право на немедленное расторжение договора.
 
Закрыть