Работа в ГКОУ РО Шахтинская специальная школа-интернат № 16. Открытые вакансии.

Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

ГКОУ РО "Шахтинская специальная школа-интернат № 16" (Вакансий: 2)

Сокращенное наименование

ГКОУ РО "Шахтинская специальная школа-интернат № 16"

Описание

Вакансии ГКОУ РО "Шахтинская специальная школа-интернат № 16"

Воспитатель Требования: Оказание содействия в воспитании детей дошкольного возраста. Наличие санитарной книжки Ответственность Должностные обязанности: Педагогическое образование. Наличие коррекционной подготовки. Санитарная книжка. Условия работы: Педагогическое образование. Наличие коррекционной подготовки. Санитарная... ГКОУ РО "Шахтинская специальная школа-интернат № 16" Шахты, Ростовская область
Уборщик служебных помещений Требования: приготовление различных моющих средств и дезинфицирующих растворов Ответственность Должностные обязанности: Санитарная книжка. Осуществление ежедневной уборки, приготовление различных моющих средств и дезинфицирующих растворов. Условия работы: Санитарная книжка. Осуществление ежедневной уборки, приготовление различных моющих средств и дезинфицирующих... ГКОУ РО "Шахтинская специальная школа-интернат № 16" Шахты, Ростовская область
Работа/подработка оператором call-центра МТС Гибкий график работы, который подбирается индивидуально Удаленная работа ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь. МТС

1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Основания освобождения от материальной ответственности Обстоятельства, при которых работник не обязан возмещать ущерб, причиненный имуществу работодателя. Эргономика рабочего места при работе с VR/AR Требования к организации пространства при использовании очков виртуальной и дополненной реальности. Удержание стоимости обучения при досрочном увольнении Возврат средств, затраченных работодателем на повышение квалификации сотрудника, пропорционально неотработанному времени. Индексация заработной платы: правовая обязанность работодателя (ст. 134 ТК РФ) Механизм обеспечения повышения уровня реального содержания заработной платы в связи с ростом потребительских цен.