Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

ООО "Универсальный нефтегазовый техсервис" (Вакансий: 2)

Сокращенное наименование
ООО "Универсальный нефтегазовый техсервис"
Описание

Вакансии ООО "Универсальный нефтегазовый техсервис"

Требования: Ответственность Инициативность Должностные обязанности: Стаж работы на аналогичных должностях в сфере машиностроения, нефтегазовой промышленности не менее 5 лет, Наличие сертификатов, подтверждающих владение китайским языком (HSK 5-6) является преимуществом Условия работы: Стаж работы на аналогичных должностях в сфере машиностроения, нефтегазовой промышленности не менее 5 лет, Наличие сертификатов, подтверждающих владение китайским языком (HSK 5-6) является...
Москва
Проспект Вернадского
Требования: Целеустремленность Ответственность Должностные обязанности: В/О профессиональное (техническое или экономическое), стаж работы на руководящих должностях в сфере машиностроения, нефтегазовой промышленности. Наличие сертификатов, подтверждающих владение китайским языком (HSK 5-6) Условия работы: В/О профессиональное (техническое или экономическое), стаж работы на руководящих должностях в сфере машиностроения, нефтегазовой промышленности. Наличие сертификатов, подтверждающих владение китайским языком (HSK...
Москва
Проспект Вернадского
Гибкий график работы, который подбирается индивидуально
Удаленная работа
ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь.
МТС
1

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Трудовой договор с работником религиозной организации (гл. 54 ТК РФ) Специфическое соглашение, учитывающее внутренние установления и требования к поведению в конфессиональной среде. Материальный ущерб (понятие) Реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества. Дисциплинарный проступок Неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей. Персональные данные работника Любая информация, относящаяся к определенному физическому лицу (работнику), необходимая работодателю в связи с трудовыми отношениями.
 
Закрыть