Менеджер-администратор

Требования:
организаторские и лидерские качества,
желателен опыт руководства, настойчивость, амбициозность, ответственность, коммуникабельность,
стремление к профессиональному росту.

Должностные обязанности:
планирование, обучение и мотивация персонала, небольшой документооборот, организация и контроль эффективной работы, в дальнейшем руководство.

Условия работы:
комфортный офис, без разъездов.
Индивидуальные премии по результатам работы, карьерный и финансовый рост.