Менеджер в отдел продаж

Требования:
- Знание технологии продаж и умение применять их на практике.
- Высокая мотивация в развитии карьеры, клиентоориентированность, коммуникабельность, умение ставить перед собой цели и достигать их, активность, эмоциональная устойчивость.
- Грамотная и чистая речь.
- Желание работать и зарабатывать.
- Способность к обучению‚ личному и профессиональному росту.
- Умение работать с людьми.
- Активная жизненная позиция
- Коммуникабельность

Вашим преимуществом будут:
- Опыт успешной работы в отделах продаж (развития) различных направлений
- Опыт в области телефонных‚ личных продаж и ведении переговоров

Рассматриваем также начинающих специалистов без опыта работы, будет предоставлено качественное обучение и поддержка со стороны руководителя.

Должностные обязанности:
- Консультирование, продвижение и продажи товаров и услуг
- Холодные и горячие звонки
- Проведение мероприятий по повышению узнаваемости бренда Компании
- Проведение телефонных и личных переговоров с потенциальными клиентами, презентация продуктов и услуг компании.
- Выявление потребностей клиентов
- Согласование условий сотрудничества
- Заключение договоров поставки

Условия работы:
- Гарантированный доход на период испытательного срока + самый высокий процент от продаж на рынке (доход новичка при выполнении плана от 40 000 руб. в месяц, доход опытного работника от 75 000 руб. в месяц).