Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
ГородОпыт работы
МоскваДо 3 лет
Требования:
Квотируемое рабочее место
Специалист отдела учета персонала
Дисциплинированность
Ответственность

Должностные обязанности:
должен знать: трудовое законодательство Российской Федерации; законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по управлению персоналом; законодательство Российской Федерации о персональных данных; основы архивного законодательства и нормативные правовые акты Российской Федерации, в части ведения документации по персоналу; основы документооборота и документационного обеспечения; порядок оформления, ведения и хранения документов по персоналу; порядок расчета стажа, льгот, компенсаций, оформления пенсий работникам; Умение работать в учетной системе ГАЛАКТИКА.

Условия работы:
должен знать: трудовое законодательство Российской Федерации; законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по управлению персоналом; законодательство Российской Федерации о персональных данных; основы архивного законодательства и нормативные правовые акты Российской Федерации, в части ведения документации по персоналу; основы документооборота и документационного обеспечения; порядок оформления, ведения и хранения документов по персоналу; порядок расчета стажа, льгот, компенсаций, оформления пенсий работникам; Умение работать в учетной системе ГАЛАКТИКА.
График работы: Полный день
Тип занятости: Полная занятость
Адрес
Иркутск, р-н Кировский, ул. Российская, д.12
Пожаловаться на вакансию

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Ученический договор Договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы, заключаемый между работодателем и соискателем или работником. Фишинг в HR Вид интернет-мошенничества для кражи персональных данных сотрудников. Материальная ответственность в случае умысла Обязанность работника возместить ущерб в полном размере, если вред был причинен намеренно. Трудовой договор с условием о предоставлении жилья Обязательство работодателя обеспечить иногороднего сотрудника помещением для проживания на период работы.
 
Закрыть