Менеджер по подбору персонала

Требования:
•Опыт работы от года;
•Активная жизненная позиция‚ доброжелательность‚ грамотная речь‚ порядочность‚ четкость в ведении документов;
•Отличное знание поисковых систем‚ базовых программ ПК;
•Опыт в проведении телефонных интервью‚ собеседований;
•Знание делопроизводства.

Должностные обязанности:
поиск и приглашение кандидатов на собеседование
проведение телефонных интервью
проведение собеседований

Условия работы:
график работы 5/2
контактный телефон: +7(905)5924466 (звонить строго пон.- пят.)