Менеджер по персоналу

Требования:
возраст от 18 лет
ответственность
исполнительность
коммуникабельность
обучаемость
нацеленность на результат
пунктуальность
уверенность в себе
деловой внешний вид
владение Интернет и ПК
можно без опыта

Должностные обязанности:
Подбор требуемого персонала, организация обучения сотрудников компании, аттестация персонала, расстановка кадров, координация работы сотрудников, отчетность.

Условия работы:
карьерный рост в перспективе
профессиональное развитие
корпоративное обучение
дружный молодой коллектив
корпоративы для сотрудников
офис в центре города
официальное трудоустройство
своевременная оплата труда
полный соцпакет
премии за хорошую работу