Менеджер по продажам

Требования:
Подтвержденный успешный опыт в отделе продаж от 1 года: активные продажи, личные продажи, работа с трудными клиентами, работа с возражениями, опыт проведения презентаций на всех уровнях менеджмента (опыт в FMCG, В2В будет  плюсом для кандидата);
Высокая работоспособность, активная жизненная позиция, нацеленность на результат, отличные коммуникативные навыки;
Желание развиваться в сфере продаж, адекватность, здоровые амбиции, ориентированность на клиента, умение работать индивидуально и в команде;
Знание 1С, MS Office

Должностные обязанности:
Активный поиск клиентов/расширение клиентской базы (аренда/продажа специальной одежды для работы и отдыха);
Работа с клиентской базой Компании и разработка собственного направления (деление по территориальному признаку);
Ведение переговоров с клиентами на уровне первых лиц (телефонные/личные переговоры);
Прямые продажи;
Подготовка и проведение презентаций;
Участие в тендерах в составе тендерной группы;
Подготовка и сдача отчетности о проделанной работе

Условия работы:
Оформление по ТК РФ, система оплаты труда: согласно разработанной системы мотивации отдела продаж (оклад + бонус + оплата ГСМ( при наличии авто)+ проезд+ мобильная связь).
Размер fix оклада обговаривается с каждым соискателем индивидуально. При успешном стабильном выполнении плана продаж размер fix  оклада будет увеличен и будут предоставлены дополнительные бонусы.
Карьерный рост. Обучение за счет компании (продукт, этапы работы по поставке/ закупке/обслуживанию и т.п.), программа адаптации.
Дружный коллектив единомышленников