Национальный тренер по продажам

Требования:
- опыт работы на аналогичной должности в крупной системной FMCG компании;
- опыт создания и применения обучающих программ, тренингов;
- отличные коммуникативные и навыки;
- готовность к постоянным командировкам


Должностные обязанности:
- разработка стратегии обучения и развития персонала компании;
- проведение тренингов для линейного и управленческого персонала (торговые представители, мерчендайзеры, менеджеры ХоРеКа, супервайзеры, начальники отделов продаж, региональные руководители);
- написание тренингов по продукту;
- проведение аудиторных, и полевых тренингов по продажам и разработка обучающих программ для команд продаж;
- оценка эффективности проведения тренингов и осуществление промежуточной оценки компетенции персонала, внедрение обучающих модулей;
- реализация мотивационных программ для команд продаж.


Условия работы:
- интересная и перспективная работа в успешной компании;
- возможность достойного заработка;
- все условия для серьезного профессионального и финансового роста.