Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных.
Подробнее.
Менеджер по подбору персонала
| Город | Опыт работы | |
| Москва | 1 |
Требования:
Менеджер по подбору персонала в связи с расширением срочно требуется в стабильное российское КА: м/ж, 20-30 лет, опыт работы от 1г., образование от нв/о (студенты без отпуска на сессию). Коммуникабельность, целеустремленность, желание развиваться в сфере HR
Должностные обязанности:
Обязанности: Подбор персонала среднего и высшего звена согласно требованиям заказчика-работодателя
Условия работы:
м. Китай-Город, з/п: фиксированный оклад 15 000 руб. + премии (доход 30 000 руб.), оформление согласно ТК РФ.
Менеджер по подбору персонала в связи с расширением срочно требуется в стабильное российское КА: м/ж, 20-30 лет, опыт работы от 1г., образование от нв/о (студенты без отпуска на сессию). Коммуникабельность, целеустремленность, желание развиваться в сфере HR
Должностные обязанности:
Обязанности: Подбор персонала среднего и высшего звена согласно требованиям заказчика-работодателя
Условия работы:
м. Китай-Город, з/п: фиксированный оклад 15 000 руб. + премии (доход 30 000 руб.), оформление согласно ТК РФ.
График работы: Полный день
Тип занятости: Полная занятость
Москва
Китай-город
На карте
Пожаловаться на вакансию