Менеджер по персоналу

Требования:

Требования:

•Высшее образование;
•Опыт работы на аналогичной должности (желательно в сфере информационных технологий);
•Способность ясно и грамотно формулировать мысли в устной и письменной форме;
•Организаторские способности: умение распределить задачи, ресурсы и сроки;
•Умение поддерживать неформальное общение.


Должностные обязанности:
Компания Digital Design - крупная IT-компания, успешно работающая с 1992 года (разработка заказного программного обеспечения, IT-консалтинг, развитие и поддержка информационных систем) - приглашает HR-менеджера.

Обязанности:

Формирование и поддержка HR-процессов компании:

•Подбор персонала (коммуникации с руководителями подразделений, работа со СМИ, проведение собеседований),
•Адаптация персонала,
•Координация обучения и развития персонала,
•Поддержание внутренней корпоративной культуры, организация проведения корпоративных мероприятий.

Условия работы:
Условия:

•Оклад оговаривается на собеседовании в зависимости от квалификации;
•Компенсационный пакет (Программа добровольного медицинского страхования сотрудников, компенсация за питание, корпоративные программы отдыха для сотрудников);
•Возможности профессионального развития.
•Работа в дружелюбном, молодом, интересном коллективе.