Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных.
Подробнее.
It-manager/главный специалист ит-отдела
Город | Опыт работы | |
Москва | До 3 лет |
Требования:
В центральный back-office западного холдинга требуется IT-manager/Главный специалист ИТ-отдела.
Высшее техническое образование, прописка Москва/московская область преимущество.
Рабочий английский язык – обязательно.
Опыт работы в должности IT-manager/Senior specialist/Главного специалиста ИТ-отдела в крупной компании от 2-х лет.
Опыт организации деятельности сотрудников, постановки задач.
Готовность к работе в активном режиме. Способность решения параллельных задач.
Отличные организаторские способности, исполнительность, ответственность, аналитический склад мышления, способность прогнозировать ситуацию.
Должностные обязанности:
Обеспечение бесперебойной и согласованной работы ИТ-отдела, участие в реструктуризации отдела.
Квалифицированное администрирование технических средств компании. Отслеживание и обеспечение эффективного взаимодействия отдела с другими подразделениями компании.
Отслеживание эффективности работы сотрудников.
Условия работы:
Работа в стабильной структурированной компании.
Заработная плата: 80-90 тыс. руб. (gross).
Соцпакет: премии по итогам работы за год, медстраховка, оплата сотовой связи.
Оформление в соответствии с ТК РФ.
В центральный back-office западного холдинга требуется IT-manager/Главный специалист ИТ-отдела.
Высшее техническое образование, прописка Москва/московская область преимущество.
Рабочий английский язык – обязательно.
Опыт работы в должности IT-manager/Senior specialist/Главного специалиста ИТ-отдела в крупной компании от 2-х лет.
Опыт организации деятельности сотрудников, постановки задач.
Готовность к работе в активном режиме. Способность решения параллельных задач.
Отличные организаторские способности, исполнительность, ответственность, аналитический склад мышления, способность прогнозировать ситуацию.
Должностные обязанности:
Обеспечение бесперебойной и согласованной работы ИТ-отдела, участие в реструктуризации отдела.
Квалифицированное администрирование технических средств компании. Отслеживание и обеспечение эффективного взаимодействия отдела с другими подразделениями компании.
Отслеживание эффективности работы сотрудников.
Условия работы:
Работа в стабильной структурированной компании.
Заработная плата: 80-90 тыс. руб. (gross).
Соцпакет: премии по итогам работы за год, медстраховка, оплата сотовой связи.
Оформление в соответствии с ТК РФ.
График работы: Полный день
Тип занятости: Полная занятость
Москва
Крестьянская застава
На карте
Пожаловаться на вакансию