Директор по персоналу

Требования:
- высшее образование;
- опыт управленческой деятельности не менее двух лет;
- ответственность, исполнительность;
- системность мышления, внимание к деталям;
- лидерские качества, способность быстро принимать решения в меняющейся
обстановке, умение работать в команде, чувство юмора.



Должностные обязанности:
- формирование нового подразделения: прием, отбор, оформление;
- планирование и контроль работы сотрудников;
- ведение переговоров на всех уровнях;
- согласование работы структурных подразделений;
- решение организационных вопросов.



Условия работы:
- работа в офисе, без командировочных и разъездов
- полная занятость, 5/2 рабочий день
-оплачиваемый отпуск 2 раза в год
-возможность карьерного и профессионального роста
-повышение квалификации за счет компании.


Контактная информация:
Запись на собеседование по тел.: 8-926-411-78-78, в будни, с 9:00 до 12:00. Екатерина Юрьевна.