Менеджер по подбору персонала

Требования:
- грамотная речь
- активная жизненная позиция
- нацеленность на результат
- ответственность
- стрессоустойчивость
- умение работать в команде


Должностные обязанности:
- индивидуальный подбор персонала
- проведение собеседований и организация встреч
- взаимодействие со СМИ
- отчетность
- организация рабочего процесса
- распределение объема работ между сотрудниками
- отслеживание исполнения


Условия работы:
- Работа в офисе (без разъездов)
- График 5/2, с 10:00 до 18:00 (по договоренности)
- Бесплатное обучение
- Перспектива карьерного роста
- Дружный коллектив