Менеджер по персоналу

Требования:
ответственность, энергичность, коммуникабельность;
решимость работать на конечный результат

Должностные обязанности:
Ведение КДП в полном объеме. Планирование, поиск и решение по грамотному подбору и расстановке квалифицированного персонала, подбор и оценка персонала, разработка и внедрение систем мотивации, адаптации, построение и развитие корпоративной культуры компании.

Условия работы:
График работы 5/2. Условия по оплате труда обсуждаются индивидуально. Приветствуется наличие серьезного жизненного опыта. Работа в офисе с 10.00 до 18.00 час, без разъездов.