Заместитель директора по развитию

Требования:
наличие навыков управления персоналом, - умение организовать работу коллектива, делегировать полномочия, - знание принципов мотивации, желательно медицинское образование

Приветствуются - военнослужащие запаса

Должностные обязанности:
формирование структуры с нуля, - перспективное и текущее планирование, - организация и контроль работы персонала, - составление планов и стратегий, направленных на повышение эффективности, - мотивация персонала

Условия работы:
- работа в Москве, - график работы с 12 до 19 (5/2), - программы корпоративного обучения, - возможность карьерного роста, - корпоративные мероприятия и отдых, - творческий коллектив