Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Руководитель операторов на телефоне

ГородОпыт работы
Москва1
Требования:
Способность анализировать и добиваться поставленных целей

Должностные обязанности:
Планирование и контроль работы сотрудников. Организация их работы, составление текста речевок. Обновление, поддержание рабочей клиентской базы.Составление отчетных документов. Разработка и внедрение системы материальной и нематериальной мотивации, проведение мероприятий по адаптации сотрудников.

Условия работы:
Настроенность на решение проблем и задач. Умение выстраивать командные отношения, управленческие процессы.
График работы: Полный день
Тип занятости: Полная занятость
Адрес
Москва
Волгоградский проспект
Пожаловаться на вакансию

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Фишинг в HR Вид интернет-мошенничества для кражи персональных данных сотрудников. Перевод на другую работу Постоянное или временное изменение трудовой функции работника или структурного подразделения. Оплата труда при невыполнении норм (вина работника) Порядок расчета заработка, если сотрудник не выполнил план по своей халатности. Оплата труда при выполнении работ различной квалификации (ст. 150 ТК РФ) Принципы начисления зарплаты, если сотрудник совмещает задачи разной сложности.
 
Закрыть