Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родился: 15.09.1979 (46 лет) Пол: Мужской Место жительства: Москва
Главный специалист
79 900 RUR
Профессиональный опыт и навыки
Опыт работы:
01. 2002 г. – наст. вр. ОАО «Всероссийский Институт Легких сплавов» (Москва)
Профиль компании: научно-производственное предприятие в сфере легких и специальных сплавов
Должность: Главный специалист
Основное образование
1996 г. – 2002 г.	 МАТИ – РГТУ им. К. Э. Циолковского
 Факультет:	 Общая химия, физика и химия композиционных материалов
 Квалификация:	 Инженер (материаловедение и технология новых материалов)
Диплом с отличием
Знания и навыки
Профессиональные навыки:
• знание технологических процессов производства заготовок из порошковых никелевых сплавов:
плавка и литье никелевых сплавов, центробежное распыление вращающейся заготовки, классификация, электростатическая сепарация, заполнение и герметизация капсул, горячее изостатическое прессование, термическая обработка, механическая обработка и контроль заготовок;
• анализ новых разработок в технологическом процессе производства и используемом оборудовании;
• разработка и пересмотр нормативной технологической документации
• распределение нагрузки между сотрудниками;
• разработка и внедрение предложений по оптимизации процесса производства;
• исследование и разработка предложение по использованию новых материалов;
• исследование и разработка новых материалов.
• иностранные языки: английский – средний уровень —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Выходное пособие при отказе от перевода в другую местность (п. 9 ч. 1 ст. 77 ТК РФ) Денежная выплата работнику, решившему уволиться из-за переезда организации в другую местность. Стимулирующие выплаты Доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты. Дополнительное соглашение Документ, фиксирующий изменения или дополнения в действующий трудовой договор. Увольнение в связи с нарушением правил охраны труда (угроза) Расторжение договора, если действия работника создали реальную опасность аварии или несчастного случая. Материальная ответственность за несоблюдение инструкций по пожарной безопасности Возмещение ущерба в полном объеме, если возгорание произошло по прямой вине работника.
 
Закрыть