Расширенный поиск работы и персонала

Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Полная контактная информация доступна бесплатно только зарегистрированным пользователям
Родилась: 11.07.1987 (38 лет) Пол: Женский Место жительства: Сочи, Краснодарский край
Инженер
Профессиональный опыт и навыки
9 лет
Основное образование
Факультет: Промышленное и гражданское строительства
Специальность: Проектирование зданий
Дата завершения – 2010 г.
Диплом I степени
Победитель второго тура регионального смотра-конкурса дипломных проектов по специальности «Проектирование зданий»
Тема: «Реконструкция комплекса РГМУ»
Диплом I степени
VI-ой всероссийский конкурс выпускных квалификационных работ по специальности «Проектирование зданий»
Тема: «Реконструкция комплекса РГМУ»
Знания и навыки
Рада предложить свои услуги!
Я инженер-архитектор с опытом работы 9 лет.
Занимаюсь проектированием промышленных и гражданских зданий. Стадии П (в соответствии с 87 постановлением) и Р. Готова выполнять строительные чертежи к дизайн-проектам. Огромный опыт выполнения рабочих проектов к дизайнам частных домов, квартир, ресторанов, бутиков, фитнес-центров. Также выполняю рабочий проект фасадов из НВФ и витражей. Владею программами AutoCAD, ArchiCAD и Revit (начальный уровень).
Буду рада сотрудничеству!
Английский (чуть выше среднего), португальский (начальный) —

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Испытательный срок Период проверки работника на соответствие поручаемой работе, устанавливаемый при заключении трудового договора. Перерыв для отдыха и питания: продолжительность, оплата и исключения (ст. 108 ТК РФ) Время в течение рабочего дня, которое работник может использовать по своему усмотрению и которое не включается в рабочее время. Компенсация за использование личного оборудования при дистанционной работе Выплата за износ и использование личного компьютера, интернета и электроэнергии удаленным сотрудником. Стресс-интервью: методология, применение и этические границы в HR Вид собеседования, в ходе которого рекрутер намеренно создает напряженную обстановку для проверки психологической устойчивости кандидата. Средства индивидуальной защиты от падения с высоты (страховочные привязи) Устройства, предназначенные для остановки падения и минимизации травм при работе на высоте.
 
Закрыть