Требования: - высшее образование (техническое и/или экономическое); - глубокие знания в области организации и нормирования труда на производстве; - опыт работы в сфере организации и нормирования труда - от 3-х лет; - знание нормативно-законодательной базы; - уверенные навыки работы в программе 1: С, Microsoft Office. Должностные обязанности: 1. Организация процессов нормирования труда производственного и инженерно-технического персонала на производственном предприятии (автоматизация процессов, разработка новых подходов к анализу); 2. Разработка...