Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных.
Подробнее.
Авторубин (Вакансий: 1)
Сокращенное наименование
Авторубин
Описание
Компания «АвтоРубин» — один из лидеров Российского автомобильного рынка по продажам автомобилей с пробегом по итогам 2015 года.
Имея за плечами почти 3 года успешной работы, «АвтоРубин» обладает уникальными знаниями и опытом на автомобильном рынке. Штат сотрудников компании составляет более 100 чел.
«АвтоРубин» – компания, предлагающая уникальный спектр услуг в области продаж автомобилей с пробегом, а также и дальнейшее обслуживания.
«АвтоРубин» сегодня - это компания, входящая в 10 самых крупных автосалонов Москвы и области.
Стремительный рост и развитие компании требует привлечения профессиональных кадров. Ключевыми принципами политики компании в области работы с персоналом стали: развитие, обучение и мотивация сотрудников.
Развитие:
Каждому работнику мы предоставляем возможности для профессионального развития, совершенствования существующих навыков и приобретения новых.
Обучение:
Процесс обучения базируется на индивидуальном подходе к каждому работнику, уникальном комплексе обучающих программ и тренингов
Мотивация:
Вызовы российского автомобильного рынка стимулируют командную работу, творческую инициативу и стремление к саморазвитию. Наша компания постоянно отслеживает изменения, происходящие на рынке труда, стараясь предложить сотрудникам конкурентоспособный компенсационный пакет.
Мы ищем преданных своему делу специалистов, готовых ставить перед собой трудные задачи и решать их, действуя на основе принципов управления, заложенных в философии нашей компании.
Имея за плечами почти 3 года успешной работы, «АвтоРубин» обладает уникальными знаниями и опытом на автомобильном рынке. Штат сотрудников компании составляет более 100 чел.
«АвтоРубин» – компания, предлагающая уникальный спектр услуг в области продаж автомобилей с пробегом, а также и дальнейшее обслуживания.
«АвтоРубин» сегодня - это компания, входящая в 10 самых крупных автосалонов Москвы и области.
Стремительный рост и развитие компании требует привлечения профессиональных кадров. Ключевыми принципами политики компании в области работы с персоналом стали: развитие, обучение и мотивация сотрудников.
Развитие:
Каждому работнику мы предоставляем возможности для профессионального развития, совершенствования существующих навыков и приобретения новых.
Обучение:
Процесс обучения базируется на индивидуальном подходе к каждому работнику, уникальном комплексе обучающих программ и тренингов
Мотивация:
Вызовы российского автомобильного рынка стимулируют командную работу, творческую инициативу и стремление к саморазвитию. Наша компания постоянно отслеживает изменения, происходящие на рынке труда, стараясь предложить сотрудникам конкурентоспособный компенсационный пакет.
Мы ищем преданных своему делу специалистов, готовых ставить перед собой трудные задачи и решать их, действуя на основе принципов управления, заложенных в философии нашей компании.
Вакансии Авторубин
Требования: Если объявление висит, вакансия еще открыта.
В связи с открытием новых автосалонов, на постоянную работу требуются операторы call centra. Можно без опыта работы, обучение присутствует. Берем студентов.
Какой сотрудник нам нужен:
Сотрудник, который не боится звонить клиентам.
Самостоятельный работоспособный сотрудник, который ответственно относится к тому, что он делает и ему не все равно, какой результат он получает.
Сотрудник, который хочет получать высокий доход от своих действий. Должностные обязанности: Что Вы будете... Москва Партизанская |