Требования: - Опыт в создании и управлении отделом; - Умение руководить и мотивировать подчинённых сотрудников; - Хорошие коммуникативные навыки; - Решительность, целеустремленность; - Ответственность; - Готовность совершенствовать свои профессиональные и личностные качества; -Опыт работы в сфере недвижимости и управляющим не менее 1 года; -Возраст от 24 до 40 лет. Должностные обязанности: - Обеспечение бесперебойной работы отдела; - Подбор и обучение кадров; - Отбор, приём и адаптация вновь принятых сотрудников отдела; - Анализ работы...