Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных.
Подробнее.
АСПЕКТ-ПЕРСОНАЛ, Кадровый консалтинг Агентство (Вакансий: 4)
Сокращенное наименование
АСПЕКТ-ПЕРСОНАЛ, Кадровый консалтинг
Описание
Кадровый партнер «АСПЕКТ-ПЕРСОНАЛ» предлагает профессиональный подбор персонала:
• Прямой поиск и подбор квалифицированного персонала всех уровней на постоянной основе, в том числе – на топ-позиции, ключевые должности и нестандартные вакансии.
• Подбор временного персонала (для выполнение внутренних проектов).
• Оценка компетенций вакантных должностей.
• Планирование потребностей в персонале и рекрутменте.
• Прямой поиск и подбор квалифицированного персонала всех уровней на постоянной основе, в том числе – на топ-позиции, ключевые должности и нестандартные вакансии.
• Подбор временного персонала (для выполнение внутренних проектов).
• Оценка компетенций вакантных должностей.
• Планирование потребностей в персонале и рекрутменте.
Вакансии АСПЕКТ-ПЕРСОНАЛ, Кадровый консалтинг
Требования: Мужчина / Женщина, от 23 до 35 лет;
Гражданство РФ, Регистрация - Москва / МО;
Образование - высшее / неоконченное высшее / учащийся;
Психологическое образование - как плюс;
Опыт работы менеджером по подбору персонала (рекрутером) в кадровом агентстве или в отделе подбора персонала компании - от 3 лет;
Опыт успешного подбора кандидатов на Топ-позиции и ключевые вакансии;
Знание рынка рекрутмента Москвы и Центральной России;
Знание различных методик подбора, проведения интервью и успешное их применение на практике;
Наличие опыта... АСПЕКТ-ПЕРСОНАЛ, Кадровый консалтинг Aгентство Москва Кузнецкий мост | |
Требования: • Образование высшее техническое.
• Опыт работы от 3 лет по направлению продаж систем широкополосного доступа.
• Знание оборудования различных вендоров (проводного, беспроводного доступа), желательно на хорошем техническом уровне.
• Понимание современных тенденций рынка оборудования и решений ШПД.
• Навыки проведения презентаций, опыт работы на выставках.
• Английский язык – хороший разговорный уровень. Должностные обязанности: • Продвижение на рынке систем широкополосного доступа.
• Привлечение новых... АСПЕКТ-ПЕРСОНАЛ, Кадровый консалтинг Aгентство Москва Кузнецкий мост | |
Требования: • Образование высшее техническое
• Успешный опыт работы по направлению продаж OSS/BSS продуктов и развития бизнеса от 3 лет
• Знание различных OSS/BSS продуктов, включая Fault Management, Performance Management, Network Inventory and Service Management, Resource Process/Change Management.
• Наличие деловых связей среди потенциальных заказчиков.
• Навыки проведения презентаций, опыт работы на выставках.
• Умение анализировать существующие бизнес процессы заказчиков и предложить решения по оптимизации и автоматизации процессов.
• Английский язык – свободное владение... АСПЕКТ-ПЕРСОНАЛ, Кадровый консалтинг Aгентство Москва Кузнецкий мост | |
Требования: Мужчина / женщина, 25-45 лет. Проживание – Москва / МО, гражданство – РФ.
Высшее образование техническое (желательно профильное) / экономическое.
Уверенное знание специфики телекоммуникационного бизнеса в России и практического курирования ключевых операторов связи.
Опыт привлечения клиентов - ключевых операторов связи и успешное выстраивание долгосрочных отношений с ними.
Наличие деловых связей в телекоммуникационной области и крупнейших операторах связи РФ.
Коммуникабельность, презентабельность, энергичность, умение... АСПЕКТ-ПЕРСОНАЛ, Кадровый консалтинг Aгентство Москва Кузнецкий мост | |