Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных.
Подробнее.
Отдел кадров Агентство (Вакансий: 4)
Сокращенное наименование
Отдел кадров
Описание
Услуги по трудоустройству
Вакансии Отдел кадров
Требования: М/Ж от 20 до 50 лет,
Опыт работы системным администратором от 1 года,
Опыт администрирования от 15 ПК,
Опыт работы в популярных офисных программах (Outlook, MS Office, популярные антивирусы и т.п.),
Знание аппаратной части ПК, умение быстро и правильно выявить аппаратную неисправность,
Закупки комплектующих оборудования,
Приветствуется умение и опыт настройки офисных АТС Должностные обязанности: Настройка и администрирование серверов компании,
Поддержка, настройка и обслуживание парка компьютерной техники из 15 машин,... Отдел кадров Aгентство Москва Бабушкинская | |
Требования: - Возраст от 25 лет;
- М/Ж, опыт работы от 1 года в сфере утилизации отходов или в алкогольной отрасли.
- Знание техник продаж, активность, целеустремленность, самостоятельность, коммуникабельность;
- навыки ведения переговоров. Должностные обязанности: - Поиск и проведение переговоров с новыми клиентами;
- Расширение клиентской базы;
- Ведение клиента на всех этапах работы;
- Участие в разработке программы лояльности клиента;
- Заключение договоров. Условия работы: - график работы 10:00 – 19:00, станция метро Охотный ряд, работа в... Отдел кадров Aгентство Москва Бабушкинская | |
Требования: - опыт работы в области IT технологий, а также опыт руководства отделом или компанией по оптимизации, продвижению и раскрутке сайтов 1-1,5 года;
- опыт руководства коллективом (2 - 3 человека в подчинении);
- возраст до 35 - 40 лет;
- опыт разработки, согласования и ведения проектной документации;
- опыт ведения переговоров с инвесторами;
- самостоятельность, целеустремленность, ответственность Должностные обязанности: - руководство командой 3-4 человека, организация внутренних процессов;
- координация и контроль бизнес-процессов... Отдел кадров Aгентство Москва Бабушкинская | |
Требования: Опыт работы в службе персонала крупной
российской или западной компании;
Опыт работы в консалтинговой компании в роли консультанта проектов по кадровому консалтингу;
Развитые коммуникативные навыки и лидерские качества. Должностные обязанности: Участие в проектах в области кадрового
консалтинга;
оптимизация оргструктуры;
выстраивание кадровой политики
организации;
кадровый аудит, аудит КДП, разработка систем мотивации;
управление численностью, нормирование численности, оценка персонала и др;
Проведение... Отдел кадров Aгентство Москва Бабушкинская | |