Требования: 1. Наличие собственного портфеля; 2. Опыт руководящей работы, опыт управления коллективом; 3. Умение планировать работу подразделения, контролировать выполение планов. Должностные обязанности: 1. Разработка и продвижение проекта; 2. Планирование деятельности подразделения, контроль выполнения плана Условия работы: 1. Штатная должность; 2. Оплата труда: заработная плата + премии + бонусы; 3. Система мотивации обсуждается индивидуально. 4. При хороших результатах реализации проекта возможно открытие дополнительного офиса....