Требования: Опыт ведения деловых переговоров (без опыта рассматриваем). Коммуникабельность, ответственность. Знание основ делового этикета, имиджа. Уверенный пользователь ПК и оргтехники. Грамотная речь. Презентабельная внешность, умение быстро принимать Должностные обязанности: Подбор кадров, обучение, повышение квалификации, участие в отборе сотрудников; Консультирование сотрудников; Адаптация персонала; Участие в проектах корпоративной культуры; Работа в интернет, деловая переписка, курирование электронной почты;...

Требования: Презентабельная внешность; Уверенный пользователь ПК: Microsoft office; Базовые знания практической психологии, опыт работы с людьми, опыт ведения деловых переговоров (без опыта рассматриваем); Активность, нацеленность на результат, желание повышать свой профессиональный уровень, доброжелательность Должностные обязанности: * Подбор персонала * Проведений первичных собеседований * Создание отдела с нуля * Работа с текущей документацией * Мотивация и адаптация новых сотрудников * Планирование и повышение эффективности...

Требования: -от 37 лет, -высшее, н/высшее образование, -знание концепций управления персоналом, -опыт самостоятельного выбора путей подбора, активного поиска сотрудников, -опыт делового общения, -знание ПК. Должностные обязанности: -Организация работы сотрудников, -осуществление подбора кадров, проведение собеседований, -обучение и мотивация сотрудников, -решение административных и организационных вопросов. Условия работы: -работа в офисе, -график работы: с 11.00-19.00, 5/2, -з/пл. индексируется, бонусное премирование, -отпуск,...